为表彰一年来在公司经济发展、疫情防控、安全生产、队伍建设工作中涌现出的先进集体和个人，树立先进典型，倡导积极向上的企业文化，营造创先争优的良好氛围，并以此激励广大党员干部职工以先进为榜样，大力弘扬先进典型的奋斗精神，拼搏进取，比学赶超，奋力夺取企业高质量发展新胜利。1月18日，新疆天山云牧乳业有限责任公司在员工宿舍楼三楼会议室召开2022年度新疆天山云牧乳业有限责任公司工作总结暨双先表彰大会，畜牧产业链党委委员、西部牧业副总经理周桂红，公司领导班子、受表彰的先进个人、先进集体代表和员工代表共70余人参加了会议。

上午10时，随着雄壮嘹亮的国歌声响起，大会正式开始。天山云牧党支部书记、董事长卢永刚同志代表领导班子作2022年度工作总结及2023年度发展规划工作报告。他讲到，2022年公司在畜牧产业链党委的领导下，在面对疫情形势和价格调整的双重压力下，公司全体员工砥砺前行，深入贯彻“聚焦主业、改革破冰、提质增效”总目标，以深化改革为主题，以谋篇布局为目标，紧紧围绕师市党委“1+3+8”重点工作要求，着眼畜牧产业链“十四五”规划和“74711”奋斗目标，全面提高经营管理水平，有序推进生产营销平稳发展，在面对严峻的疫情形势下，公司领导班子带领全体驻厂员工顶住压力，依托保供较好地完成了全年各项目标任务。

2023年，天山云牧乳业将力争在生产经营、拓展市场、提升销量等方面实现新的突破，进一步稳固婴幼儿配方乳粉品牌优势，加大推进常温、低温产品市场力度投入，优化产品结构，依托天山有机牧场好奶源的优势，让“兵团品质”成为风靡全国的品牌效应，从而实现“立足新疆、覆盖西部、逐步辐射全国市场”的发展目标，努力成为行业内具备高度创新性、成长性的现代化开放型乳制品加工企业排头兵。

随后，天山云牧副总经理彭立兵宣读公司2022年度先进集体和先进个人表彰的决定，出席会议的领导分别为5个先进集体和26名先进个人颁发了奖牌、证书和奖金，先进集体代表和先进个人代表也分别作了表态发言。公司领导希望受到表彰的先进和个人要珍惜荣誉、谦虚谨慎、再接再厉，取得更大成绩。同时号召，全体干部员工要在畜牧产业链党委的正确领导下，咬定目标，坚定信心，以奋发有为的精神状态和“时时放心不下”的责任意识投入工作，踔厉奋发，笃行不怠，坚决完成年度经营目标任务，以新作为推动公司高质量发展取得新成效。

获得先进的集体和个人▲

▲获得先进代表发言

会上，天山云牧乳业党支部书记、董事长卢永刚分别与公司高管班子成员签订了2023年度经营目标责任书、安全生产工作责任书、党风廉政建设及行风建设责任书。

会议最后，畜牧产业链党委委员、西部牧业副总经理周桂红发表了总结讲话，她表示，过去的2022年是不平凡的一年，在这一年中，广大干部和员工时刻以公司的兴衰为己任，无论是领导班子，还是普通员工，都在为公司的发展谋出路、想办法、作贡献。2023年即将到来，新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。天山云牧发展之路任重而道远，面对当前所面临的局面，她提出三点要求和期望，要大力拓展销售渠道，稳扎稳打做好销售，积极提高产品品牌力，增强创新意识。云牧的发展离不开每一个员工，她衷心地希望大家都能跟着企业一起发展，变得越来越好，在明年的这个时刻，与大家一起分享公司新年新业绩的喜悦。